2021年1月15日，黃山市公安局治安支隊組織召開全市保安監(jiān)管暨保安服務公司例會，市局治安支隊、黃山市勞動人事爭議仲裁院、各地治安部門、各保安服務企業(yè)負責人共50人參加會議。
會議通報了省公安廳治安總隊對全省保安監(jiān)管工作抽查情況，對全市2020年保安監(jiān)管工作進行了總結回顧，剖析了黃山市保安監(jiān)管工作、保安行業(yè)存在的問題，并就2021年保安監(jiān)管工作進行部署。
會議要求各地治安部門：一要嚴格執(zhí)法，營造保安服務市場的良好環(huán)境。加大對保安服務市場集中整治力度,對違反《保安服務管理條例》的行為發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。二要落實監(jiān)管,切實加強和規(guī)范保安服務監(jiān)管工作。建立日常檢查常態(tài)工作機制，在抓好保安服務公司監(jiān)管的同時，還要把自招單位管理好, 進一步規(guī)范自招單位備案,全面登記從業(yè)人員情況。三要做好服務，加大保安員考試發(fā)證頻次。及時受理保安員報名，對符合條件的人員及時組織考試，提高保安員持證上崗率。四要加強宣傳，充分發(fā)揮保安隊伍作用。增強保安員的職業(yè)榮譽感,不斷改善和提升保安隊伍的社會地位和形象，要將保安隊伍很好地融入社會治安防控體系建設中,充分發(fā)揮保安員在參與群防群治、街面巡邏防控、內部單位防范、維護穩(wěn)定等方面的重要作用。
會議要求各保安服務企業(yè)：一要落實主體責任,大力開展保安員培訓。充分利用節(jié)假日等時間,合理組織保安員開展輪訓，加大業(yè)務技能培訓、應急預案演練,以提高保安員專業(yè)素質,強化遵紀守法意識，提高保安隊伍履職能力和服務水平,不斷加快保安隊伍正規(guī)化建設,筑牢安全防范第一道防線,助力社會治安防控體系建設。二要守法經(jīng)營,切實保障從業(yè)人員各項權益。把提高保安員的待遇保障作為重點來抓,為保安員購買社會保險和意外傷害等保險，嚴格按照勞動合同落實保安員工資標準待遇；根據(jù)崗位要求，為保安員配備必要的防護裝備,減少不必要的傷亡。三要強化管理，落實監(jiān)管部門的各項任務。采取多樣化的方式加強對保安隊伍的日常管理,對不符合條件的人員堅決清除出保安隊伍，及時消除潛在的隱患。四要做好系統(tǒng)維護，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)與實地信息一致。動態(tài)維護保安服務監(jiān)管信息系統(tǒng)中各項數(shù)據(jù)，做到相關信息和數(shù)據(jù)應錄必錄，及時準確。
會議期間，邀請黃山市勞動人事爭議仲裁院黃宏院長到會授課，并與各企業(yè)負責人進行交流互動；黃山市公安局治安支隊就保安服務監(jiān)管信息系統(tǒng)應用進行了培訓；各地治安部門、各企業(yè)就成立保安協(xié)會，規(guī)范保安服務市場、提升保安隊伍建設發(fā)表了意見建議。
